Sigla „chiftelelor” NASA.
(Imagine: © NASA)
Paul Shearon, fost inginer Boeing, a fost ales în vara anului 2018 în funcția de președinte al Federației Internaționale a Inginerilor Profesioniști și Tehnici. În întreaga țară, IFPTE reprezintă 80.000 de lucrători cu înaltă calificare, atât în sectorul public, cât și în cel privat, inclusiv 8.000 de oameni de știință și lucrători tehnici la NASA. Uniunea este un afiliat al AFL-CIO. Shearon a contribuit cu acest articolVocile experților Space.com: Op-Ed și Insights.
"Houston avem o problema." Vă amintiți când misiunile NASA, precum Apollo 13, au fost spălate din cauza problemelor mecanice? Astăzi, misiunile NASA sunt întârziate, iar agenția spațială este deteriorată pe termen lung - nu prin defecțiuni ale echipamentelor, ci prin eșecul liderilor noștri aleși de la un acord bugetar. Pe 22 decembrie, 95 la sută dintre oamenii de știință, lucrătorii tehnici și alți angajați ai NASA au fost furibundați - pentru a treia oară în ultimul an.
Procesul de însușire este rupt și a fost întrerupt o perioadă, dar Casa Albă înrăutățește situația. Oprirea curentă este mai lungă decât cele două precedente combinate. De asemenea, este diferit, deoarece acest blocaj ar putea fi paiul care spargea spatele cămilei pentru forța de muncă NASA. [Cele mai mari 10 misiuni științifice ale NASA]
În calitate de președinte al unui sindicat care reprezintă 80.000 de profesioniști cu înaltă calificare în sectorul public și privat, inclusiv 25.000 de ingineri Boeing și 8.000 de oameni de rachetă și lucrători tehnici de la NASA, am înțeles cât de multă cerere este pentru profesioniștii cu studii avansate în știință și inginerie. Înțeleg, de asemenea, frustrarea oamenilor de știință NASA, când au primit două ore pe 26 decembrie, să-și scoată bunurile personale din laboratoarele și birourile lor, deoarece după aceea porțile către centrul lor de cercetare vor fi încuiate. Am înțeles frustrarea lor atunci când salariile nu vor rămâne doar stagnate după primul an, din cauza înghețării salariilor din 2019 recomandate de președintele Trump printr-o comandă executivă, o salarizare nu va veni nici măcar. În plus, atunci când președintele Statelor Unite, administratorul superior al lucrătorilor federali, se pare că nu ar putea să le pese mai puțin dacă funcționează guvernul, cum ar fi NASA, am înțeles complet de ce unii oameni de știință, ingineri și alții cu abilități tehnice pot căuta locuri de muncă în altă parte.
Și să nu greșească, președintele este absolut greșit cu afirmația lui că „mulți” muncitori federali susțin închiderea și i-au spus să „rămână afară”. Nu știu de unde își primește informațiile. Am auzit de la un singur membru care susține inacțiunea președintelui. Majoritatea sunt extrem de frustrați și consideră acest lucru ca un act de ineptitudine. Oh, și apropo, apartenența noastră include un număr semnificativ de republicani și independenți, precum și de democrați. Președintele pare să creadă că toți lucrătorii federali sunt ai partidului care se opune.
În calitate de șef al filialei administrative a guvernului, în calitate de administrator al națiunii, președintele Trump ar trebui să fie profund îngrijorat de moralul angajaților săi, de productivitatea agențiilor guvernamentale și de capacitatea guvernului de a atrage și de a păstra cele mai bune și mai strălucitoare. În schimb, el îi reda literalmente cuvintele „săracu-mă” în timp ce ține ostatic profesioniști dedicați, creând stresuri inutile și greutăți financiare pentru familiile lor, subminând produsul lor de lucru și tratându-i ca un cip pe o masă de poker gigant. [În poze: președintele Donald Trump și NASA]
"Nu puteți construi ceva pe care cineva nu l-a construit niciodată înainte să stea pe fundul tău care nu face nimic", a declarat recent pentru The Washington Post Paul Greenberg, un om de știință și fizician în cadrul Centrului de Cercetări Glenn al NASA din Cleveland și membru activ al uniunii mele. „Totul se oprește”.
El a mai spus pentru The Post că „pensionarea arată mai atrăgătoare tot timpul”. Greenberg, care lucrează la un proiect finanțat de Homeland Security pentru a construi pachete de senzori pe care primii respondenți și pompierii le pot purta pentru a monitoriza expunerea lor la substanțele aeriene, precum și un telescop pentru a trimite date înapoi din spațiul profund, a petrecut 30 de ani la NASA. . Oamenii de știință și inginerii mai tineri se uită, de asemenea, la semnele de ieșire și asta ar trebui să-i privească pe toți cei care vor să vadă un program spațial vibrant.
Muncitorii mai tineri văd că NASA TV este în cea mai mare parte închisă în timpul producției, site-ul agenției nefiind actualizat și nimeni nu ține filele proiectelor lor. Se simt devalorizați și angajați. Aceștia consideră că sunt tratate ca jetoane de poker într-o dispută care ar trebui soluționată prin revizuirea procesului bugetar, dezbaterea unui zid ca parte a unui pachet de cheltuieli pentru infrastructură sau ca parte a unei tranzacții majore privind imigrația care implică acțiunea amânată pentru copilărie Politica de sosire. Muncitorii NASA nu sunt cipuri de poker și nu vor să fie tratați astfel.
Dacă președintele vrea să parieze, probabil că ar trebui să se întoarcă la cazinourile care rulează. Un cazinou este locul obișnuit pentru jetoane. Jocul cu viața lucrătorilor NASA nu este acceptabil și nu este în interesul viitorului programului spațial.
